杨秋慧 杨站长安全管理“三字经”

南煤集团大阳泉公司地面瓦斯泵站站长 杨秋慧

杨秋慧是大阳泉公司地面瓦斯泵站站长，2006年来到防尘抽放队工作，2019年担任瓦斯泵站站长，一直工作在瓦斯抽采一线。在长期的煤海生涯中，他不断总结煤矿安全生产工作经验，念好“想”“看”“干”安全“三字经”，保持了瓦斯泵站安全运行无事故的良好纪录。

念好“想”字经

杨秋慧每次开泵站班前会的时候，总会讲到一个让自己后怕的亲身经历。他初到工作岗位的时候，因为体型壮、易出汗，在工作中时而会解一下袖口、摘一下安全帽，每次师傅说他，他都不以为然，认为这都是小事，师傅小题大做。直到有一次，他在设备注油的过程中，因袖口解开，差点被卷入减速机内，自此他才想明白师傅的“苦口婆心”。从此以后，每次干工作，他不仅要求自己想明白，而且用自己的现身说法让职工想明白：每次亲人出门前的“唠叨”都是对自己最真心的关爱；每次班前会队干的严厉要求，都是对职工的安全负责。只有时刻绷紧安全弦，才能平安上班、安全回家。

念好“看”字经

瓦斯泵站是安全生产要害场所，担负着井下抽采重任，一旦无计划停泵，将会面临井下瓦斯超限，工作面停产的风险，因此，“看”对于泵站司机的要求尤为重要。每次带班，杨秋慧都会带着交接班的两个班组长，拿着测温枪、设备巡查台账，按照规定的巡查路线，逐步逐项进行检查。

一看工作环境是否安全，二看瓦斯抽放泵运行是否良好，三看巡查记录填写是否规范，四看监控装置是否真实有效，五看现场质量标准化是否达标。每次看完都会认真标注查处的问题，要求当班立即整改，每次他看着整改完后，才安排进行交接。

念好“干”字经

如何干好、干得标准、干得精细、干得安全？是杨秋慧每天面临的挑战。为了让职工能做到“上标准岗，干标准活”，杨秋慧用图文并茂的形式总结设备的维护及操作流程，并在现场张贴设备操作流程说明，利用“每班一学”让职工按图索骥，不断提高职工熟练操作水平，使职工操作时间从原来的20分钟缩短至10分钟以内，让职工应急处置更快速有效，保障了矿井安全生产。

“班长就是带头兵，不干则罢，干就尽心尽力，尽职尽责，干出个样子来，干出个标杆来。”这是杨秋慧常说的一句话。他始终以精益求精的精神、务实担当的作风、坚韧执着的品质，努力钻研、不断进取，渐渐蜕变成长为瓦斯抽采战线上的“伏虎”干将，也为矿井瓦斯抽采系统安全高效运行保驾护航。

通风瓦检“史咬金” 史志明

南煤集团大阳泉公司通风队瓦检二班班长 史志明

在大阳泉公司，有这样一位瓦检班组长，他以严谨的态度、无私的奉献和出色的表现，赢得了众人的赞誉。他就是从事通风工作十五年的史志明，因其独特的“三板斧”工作方式，大家都称他为“史咬金”。

一板斧：以勤为径，凿出严谨细致

规章制度是瓦斯安全的基石。史志明的严谨在队里是有目共睹的，对于违反操作规程的行为，他绝不容忍，总是当面严厉批评，并监督改正。有人劝他不要这么严格，他却说：“规矩就是底线，一旦放松，瓦斯安全就无从谈起。”在推进“136安全管理模式”的过程中，大部分职工的职业素养得到了提升，但有一些职工以“年龄大”“记性差”为由，抱着“这么多年我都这么干下来了”的心态在逃避学习。

对于这种情况，史志明推行了“三步”工作法：第一步，解放思想，让职工们明白学习的意义；第二步，加强学习，使职工们打下坚实的理论功底，拓宽其知识领域；第三步，改进作风，坚持高标准、高要求，在求真务实上狠下功夫。一段时间后，职工们的学习效果显著提升，史志明的“三步法”也得到了大家的广泛认可。

二板斧：身先士卒，砍除安全隐患

史志明常对组员说：“遇到紧急情况不要慌，按照应急预案来，我会和大家一起处理。”2023年7月，大阳泉公司8133采煤工作面上隅角瓦斯浓度异常升高，面临超限风险。面对这突如其来的情形，即使是当班老瓦检员宋有福不免也心急如焚。史志明闻讯赶来，让宋有福顿时吃了“定心丸”。史志明说：“老宋，不要怕，继续检查好瓦斯，瓦斯超限立即组织人员撤离！”

他身先士卒，冲锋在前，逐一排查隐患，通过1个多小时的奋战，他凭借丰富的经验和专业知识，以调整通风系统，改善风流方向的方式成功解决了瓦斯积聚问题，确保了矿井的安全生产。

三板斧：勇于创新，劈开思想禁锢

史志明深知，要做好瓦斯管理，必须不断创新。他带领班组不断探索提高工作效率和质量的新技术、新方法。史志明总说：“学习新技术新方法，才能更好地保障煤矿安全。”他结合班组实际，优化了有害气体检测流程，提高了检测的准确性和及时性。对于通风设施损坏不能及时发现、影响通风系统的问题，他提出了通风设施“区域管理”，让每人分管各自的通风设施，有问题及时上报，从而明确了责任，保证了通风系统的稳定。

史志明用他的“三板斧”，为煤矿的安全生产保驾护航，诠释了一名优秀班组长的责任与担当。

冯富源 修配厂的“牛”班长

南煤集团大阳泉公司修配厂电检班班长 冯富源

冯富源参加工作已有21年，同事们都亲切地称他为“牛班长”。自2016年担任大阳泉公司修配厂电检班的班组长以来，他以“三牛”精神管理班组，实现了班组安全生产无事故，并出色完成了公司电气设备检修及机械加工任务。去年，他本人荣获南煤集团第十届“员工节”电焊工工种“技术能手”和公司年度“优秀班组长”。 

无私奉献的“孺子牛”

冯富源说：“作为一名班长，就要发挥好兵头将尾作用，为企业的安全生产做出更大的贡献。”他是这样说的，也是这样做的。他每天总是早早来到单位，逐一查看班组工作现场、设备和生产任务等情况，做到心中有数。

他把班组职工放在心上，针对不同职工的业务水平、工作技能、身体素质，合理分配任务，精心组织生产，确保按时保质完成班组任务。工作中，他严谨细致，坚持安全质量并重，形成了独特的班组管理模式。在他的团结带领下，电检班被评为公司的先进班组。 

修旧利废的“老黄牛” 

冯富源带领大家真抓实干，积极开展修旧利废工作。在公司进行标准化建设工作期间，加工制作任务异常繁重。为了追赶工期、加快进度，职工们大多选择使用新材料进行制作，这无疑增加了制作成本。

在日常工作中，冯富源特别注重对井下上场材料的回收，他会将这些材料仔细分类，整理得井井有条，并整齐地码放在一旁。有需求时，能复用的经过焊接加工再复用，坚决不领用新的材料。去年，他们回收复用阻车器、挡车栏8套，7字吊板600余个，管钩2000余个，以及防护网、皮带滚、工字钢棚梁等材料，节约成本120余万元，为公司降本增效做出了积极贡献。 

勇于创新的“拓荒牛”

职高毕业的冯富源坚持不断学习，提升自身素质，2022年1月取得了太原理工大学电气工程及其自动化专业的本科学历。他带领职工学习新知识、新工艺、新技术，提高业务素质和技术水平，并积极参与小改小革和技术创新，先后制作了液压弯钩机和拉力试验台等设备，解决了诸多难题。

2020年冬天，针对井下二部人车的防寒问题，公司借鉴兄弟单位经验采购回棉挡风帘，但安装后只能保护一面，既不安全又不实用。冯富源接到厂部命令后，立刻选派精兵强将进行攻关，经过多次修改和反复试验，最终成功制作出了可旋转且安全适用的人车挡风帘，荣获南煤集团当年度“人人创新”科技进步奖。他参与的“调度绞车排绳器的制作”在全省“五小六化”竞赛中获得优秀成果三等奖，“电动单梁起重机防斜拉保护装置”还获得了专利。

冯富源就是这样一位发扬“三牛”精神、真抓实干、创新管理、无私奉献的“牛”班长，他带领着自己的团队，默默地为公司的发展贡献着自己的力量。

爱“唠叨”的赵丰睿 

朔州煤电王坪煤业公司机掘二队检修班班长 赵丰睿

赵丰睿，1992年参加工作，一直从事井下作业。2004年，凭借沉稳的行事风格和扎实的工作作风，担任起王坪煤业公司机掘二队检修班班长。从那时起，便成了爱唠叨的“婆婆嘴”

安全管理融入日常抓在经常

“注意好自我保护，不能盲目蛮干。”“皮带机检修一定要把电源停掉，挂上停电检修牌。”“再着急也不能违章作业。”“注意安全！”……赵丰睿从班前会开始，就一直“唠叨”个不停。

事故源于疏忽，安全源于预防。赵丰睿深知井下作业容不得半点马虎，稍不留神就会出现安全问题。更何况“看惯了、习惯了”的违章行为随时随地都是安全隐患。

有一天，皮带检修工检修皮带时发现有两处皮带扣损坏需要重新钉扣，跟班长赵丰睿汇报后，就和另外一名检修工去进行钉扣了。赵丰睿叮嘱道：“停了电，挂上停电检修牌”。检修工点头答应。

过了一段时间，赵丰睿把自己的工作做完，走到皮带头处询问检修工皮带机钉扣进度和皮带机停电情况，检修工回答道：“电源停了，第二道皮带扣已经钉一半了。”赵丰睿走到皮带机开关处发现开关隔离已经打到“零位”，但是不见停电检修牌。便找到电工询问：“为啥不挂停电检修牌？”电工回答道：“我在开关附近，应该没啥事。”赵丰睿听后生气地说：“你这属于违章作业，要是别人过来直接把皮带机电源送上，启动皮带会有什么后果，你知道吗！”一席话硬是把那个电工“训”得低下了头。

素质提升严在日常管在平常

赵丰睿是个爱学习的人，也是个逢事爱较真的人。检修班主要负责井下设备的检修以及物料的卸车和码放。每天早上赵丰睿4点起床，洗漱完坐公司班车到食堂吃早饭，之后到办公室开班前会。通过电话与上班的班长沟通工作面的情况和需要检修的设备，了解上班生产情况，安排本班人员入井以后的工作任务。但安排完工作任务后，总要和工友们一起分享前一天手机上所学的知识和安全事故案例。语重心长地提醒大家，注意安全，杜绝违章作业。

“‘三违’不除，矿无宁日。”赵丰睿常说：“规章制度就是我们的保护神。你遵守了规章制度，规章制度就会保护你的安全；你违反了规章制度，你就将会付出血的代价”。违章有时是知识欠缺，由于不懂和不会而产生违章；有时是既懂也会，明知是规章制度不允许的，但出于侥幸，图省事为方便而产生违章。

为此，赵丰睿所在的班组在他的带领下，在上下班乘坐班车途中，进行安全学习，观看警示教育片，学习井下的一些专业知识。通过强化素质提升和汲取身边的事故教训，构筑起坚强的安全防线。

黑色三分钟，生死一瞬间。每起事故都是违章作业、违章指挥所造成的，只有把安全记在心中，才能不发生任何事故。赵丰睿用他平时不厌其烦的唠叨说教，时时处处为工友们敲响了安全警钟。以几十年的执着，守护着全班工友们的生命安全。

严管厚爱赢得良好口碑

“跟赵丰睿上班，我放心！”机二队刘三友的妻子赵丽芳和邻居们说，“有赵丰睿领着、看着、教育着，不会出现违章、不会出现安全问题。”

确实如此，有赵丰睿一天到晚的说教，他所在的班组，家属放心、领导放心。

赵丰睿三十多年的煤矿工作经历，养成了爱“唠叨”的职业习惯。正是他的这个习惯，为全班的工友们在工作期间多了一份安全保障。也正是他年复一年、日复一日的执着，在全公司树起了良好的口碑，深受领导和同事们的赞誉。王坪煤业公司“特级劳动模范”、朔州煤电公司“劳动模范”、集团公司“劳动模范”等荣誉称号，几乎年年不落，为他增添了一道道朴实而耀眼的光环。

程秀斌 车间里的“领头雁”

朔州煤电王坪煤业公司机修厂焊工车间主任 程秀斌

在王坪煤业公司修理厂，有个闲不住的人。他就是焊工车间的主任程秀斌。从进入修理厂当焊工学徒，到现在成为焊工车间主任。三十多年间，像个“陀螺”似的年复一年日复一日忙个不停。

工作认真 管理严格

程秀斌每天上班的第一件事情，便是在车间巡查。看看焊条有多少，试试焊机正常不正常。开始工作后，又会一个一个检查焊工们焊接过程中的具体操作，进行纠正与示范。中途休息时间，还和工友们一起切磋焊接技术要领。

“厚板材，换成粗点的焊条。”“手把稳，别留空隙。”“先点住再焊，注意平整。”“这样不行，让我来。”…….他在车间里，总是一边走着、一边看着，随时校正着。

“跟上程师傅，我们没少学到东西。有程师傅在，我现在难度再大的焊接任务也不怕了。”工友马海兵说，“在程师傅的示范和指导下，去年完成了好几项高难度的任务。”

“跟上程师傅，我们有干不完的活。”工友刘梓说，“程师傅技术高，没有他干不了的活，我们跟上他也没少‘受苦’。”

主动作为 敢于担当

对程秀斌来讲，只要每天有活儿干，才过得充实。一次井下急需600个单支底座。程秀斌接到任务后，和工友们一起加班加点抢进度。一天两顿饭，中间不吃也不休息。硬是按计划时间提前完成了任务，并且经检验全部合格。

有一天，机二队转载机的推移部分，扭曲变形影响到正常生产。由于当天任务不重，程秀斌主动请缨下井去整形加固。厂部的同志们说，程师傅是技术“大拿”，用不着自己动手了，派个人下去就行。可程师傅却说，“今天的任务少，我不在他们也能完成，还是我去吧。”硬是“执拗”着亲自去了。

“闲不住”的程秀斌，忙不完的电焊工。去年井下303盘区要上一部皮带机。皮带机架是 “外委”还是自己加工？一时间，领导们拿不定主意。程秀斌得知后，马上找到厂部，要求由他们焊工车间来加工，并且立下“军令状”，保证质量。厂部征得公司领导同意后，程秀斌和他的团队便热火朝天地干起来。经过二十多天的努力，圆满完成了任务，为公司节约资金十多万元。

“程师傅为人谦逊，但对工作非常认真。我经常因为个人防护不到位、焊缝不平整不光滑，受到程师傅的批评。”工友王建国说。

作风严谨 尽职尽责

程秀斌作为焊工车间的主任，对工作质量要求严格。他一再提醒工友们：“焊接，不是要焊住，更是要焊好。”“工作中，不仅要注意个人安全，更要注意作业场所的安全。”“个人保护没做好不能作业，作业现场隐患不排除更不能作业。”

正是在他时时处处的关照下，他所在的焊工车间，从来没有发生过安全方面的问题，不仅出色完成了各种焊接任务，整个团队的安全操作技能也有了明显的提升。

立足岗位 扎根一线 争做标杆 张鹏宇

朔州煤电运销公司驻矿地销煤拉运班组长 张鹏宇

朔州煤电地销煤驻矿人员每天需查看原煤落地及库存情况，根据装车计划，合理安排每日的汽车装运；积极协调地销煤拉运过程中存在的问题，同时配合各矿销售等相关部门，统筹安排生产、装车、销售业务，统一高效地推进各项工作；及时、准确、高质量地完成地销煤销售数据信息的收集、报送和分析工作，认真分析各用户的销用细节，为公司及时调整销售策略献计献策。

立足岗位 严谨务实抓销售

“小张，今天来得比昨天还早啊……”“今天要去客户那边走访，这生产、库存情况弄清楚了才好沟通啊……”这位每天到煤场了解库存及生产情况的就是朔煤运销公司驻王坪、小峪地销煤拉运班组长张鹏宇。

在工作中他一直把“在岗在位在状态、尽职尽责尽全力”作为自己的工作宗旨，一丝不苟的工作作风在他的身上得到了充分的体现。“记得有一次，仓储存煤数据报表数字小数点后错了一位数，其实不会有特别大的影响，但是他坚决制止，要求必须把数字改过来……他这种严格执行销售工作流程，对待工作一丝不苟的劲儿，值得我们学习。”同事小吴真诚地说道。

每天面对单调重复、枯燥繁琐的工作，他总是不言苦、不言累、不言脏，面对那些汽车长龙中的司机，他总是微笑服务，尤其是在销售旺季煤炭拉运过程中存在插车现象时，他总是能够积极耐心地疏导车辆，维护好车辆的正常拉运秩序。

他兢兢业业，认真履行过磅流程，检查车辆是否停在磅秤中间位置，每天核对过磅单与数据库中存储的数据是否一致，检查磅单上的相关数据是否一致、相关数据是否正确，严把过磅数量关，票据填写规范、真实、清晰、工整，销量当日结清，并按品种分类记账，及时上报当日销售情况。在过磅过程中，难免有煤流到磅下面，导致磅不准确，他总会对磅进行不定期的清理，对洒落在磅面上的煤炭及时清扫，避免影响数据的准确性。

强化意识 筑牢防线保安全

张鹏宇始终坚持“安全第一”的管理思路，将制度保障贯穿到安全管理全过程，扎实开展安全思想教育工作，逐渐把“安全第一”的思想植入每一名驻矿职工的头脑中。他经常对生活、工作场所的电源线路、灭火设备一一进行重点排查，并结合相关案例强调安全的重要性，时刻叮嘱驻矿职工重视用电安全，增强大家的安全意识和安全责任。通过常态化检查，将安全工作落到了实处，为驻矿职工筑起了牢固的安全防线。

爱岗敬业 率先垂范做表率

销售最忙的时候张鹏宇更是没有节假日，每天都得上矿，一待就是一整天。妻子和孩子也时有怨言，但他却说：“我是个党员，还是个驻矿负责人，得发挥模范带头作用。”地销煤销售工作的一线，接触最多的就是用户，张鹏宇把所有业务接触的人都当成朋友去对待，不管是车队司机，还是各大用户的业务员，都能保持热忱服务，真心交往，凡是与王坪、小峪有地销煤业务往来的客户和司机，他都能叫上名字。

“我们每次来办手续，小张都跑前跑后地帮忙，手续办理顺畅还省时，就凭这热心服务的劲头，我们都愿意跟他一起工作……”王坪电厂办理业务的工作人员说。作为一名普通的地销煤销售人员，他始终保持着这股工作劲头，点亮自己平凡岗位上的点点滴滴，为公司增量创效贡献自己的力量。

段晋泉 用“心”护航安全

太原煤气化固庄煤业公司选煤厂原煤中队生产班班组长 段晋泉

段晋泉，1987年参加工作，1990年10月加入中国共产党，现任选煤厂原煤中队生产班班组长，主要负责原煤分级筛选以及高岭石的拣矸排放和返煤工作任务。作为党员又是班长，段晋泉工作37年来初心不变，始终坚持用无言的行动，默默践行着自己的人生观、价值观，更为选煤厂的发展做出了卓越的贡献。

把心放在眼和手上，用细心保障生产安全

人是生产过程中最活跃的因素，是安全生产的实践者，解决好班组中人的问题，就等于抓住了班组建设的关键。段晋泉具有“大”和“小”两只眼睛，他深知每一个工种、每一项工作都应让最适合的人去做，所以他把本班工作量分解量化并落实到每个职工，同时及时调整、因人而异，取得了事半功倍的效果。

他每天都会对工作现场进行隐患排查和安全确认，做到心中有数，确保现场无安全隐患后，才开始起车工作，起车过程中他加大动态巡查力度，随时随处检查原煤设备运行情况，对班组内职工的不安全行为做到时刻紧盯，及时纠正。注重特殊地段、特殊时间段的排查和治理，始终做到不留死角，把可能发生、曾经发生、经常发生的安全隐患都留意到，做到安全隐患早发现、早汇报、早处理，坚决把安全隐患消灭在萌芽状态，切实做到了不安全不生产。

在生产过程中遇到难题，领导和职工第一个想到的就是他，只要他一到现场，总是亲自上手操作检修和维护，出现的问题也总会迎刃而解，他所带领的班组在全年的工作中未发生一起轻伤以上安全事故。

把心放在笔和纸上，用耐心提升班组业务能力

多年以来，段晋泉始终在工作中严格要求自己，认真学习洗选工艺与操作技能，抓紧一切碎片化时间认真听、认真学、做好笔记、写好心得，并时刻用高标准要求自己，不断提高自身的操作水平，用行动践行一个优秀班组长的使命担当。

在实际工作中，他对班组成员的安全教育也时刻不放松，积极配合厂队开展安全教育，通过事故案例学习，把别人的事故当作自己的事故，深入剖析事故的原因，同时结合本班组工作实际，举一反三，使每个职工在思想上构筑安全生产的一道防线。

把心放在职工群众身上，用爱心去凝聚力量

安全是职工的最大福利，是企业的最大效益。作为兵头将尾，段晋泉紧抓班前管理，班中监督检查，班后总结，他把班前教育过程变成安全关键口把关人责任的落实过程。在明确现场安全关键口的前提下，要进一步落实关键口把关人，尤其是明确每一个现场操作人员的安全责任。

他时刻将心放在职工身上，在一次夜班班前会上，有一名职工精神欠佳、连打哈欠，段晋泉详细询问才得知原来是这名职工因家远，不会开车，每天走路或骑自行车40多分钟上下班。作为班组长，他果断调整人员，第一时间将他调整到有同路同区域居住的职工班组。并耐心地说：精神不好是个大隐患，与生命安全相比，其他的都是小事，挣钱再多也买不来一个家庭的幸福和平安。

多年来，段晋泉始终兢兢业业、尽职尽责，坚守在原煤生产一线，虽没有惊天动地的感人事迹，但用责任与担当书写着干一行爱一行钻一行的初心，用实际行动将自己的一份力量奉献到固庄煤业公司的发展中去！

千尺井下的安全“守护神” 王岳飞

太原煤气化华胜煤业公司综合队生产一班班组长 王岳飞

在华胜煤业公司的千尺井下，有这样一位班组长，用他12年的工作经验带领班组人员始终冲在生产第一线，他凭着吃苦耐劳、踏实肯干、胆大心细，赢得领导和职工的一片赞誉，从一名普通工人成长为现在的“金牌班组长”，他就是华胜煤业公司综合队生产一班班组长王岳飞。

学好安全管理法

为让自己的队伍技术过硬，敢打硬仗，王岳飞在提高自己业务素质的同时，更是将自己所学的知识和积累的经验毫无保留地传授给大家，提高班组整体业务技能，他主动学习“白国周班组管理法”，将“六个三”的班组管理方法入脑入心，结合理论知识和具体情况，解决现场管理薄弱问题。

同时以开展学习型班组建设为抓手，制定学习计划，持续推进“四型、五化、六好、三无”班组安全建设，持续推行岗位作业流程标准化、班组验收评估、“自保、互保、联保”等活动。利用班前、班后会集中组织学习各类警示教育活动，将“人人都是班组长”落实到每一位职工，在生产现场充分发挥“师带徒”传帮带作用，让班组成员共同学习、共同提高，推动班组安全生产水平稳步提升。

做好一线“排头兵”

王岳飞作为一名普通班组长，他常常在生产中身先士卒，苦活累活抢在前面。每天一到工作面，他都会第一时间进行工作面巡查、安全隐患排查，对各个工种做安全确认。2023年9月中旬的一天，在11102运输顺槽掘进时，遇到断层、顶板有水，周边煤质松软，导致掘进受阻。

眼看到交接班时间，班组成员们一个个又饿又累，王岳飞看着大家忐忑的脸，说：“没事，我们团结一致，一定可以排除万难，争取不影响下一班的进度。”在保证安全的前提下，王岳飞主动请缨，立即进行敲帮问顶，将活矸活石先敲下来，处理浮石，并用木头构顶，进行破碎支护，在他的带领下，很快将隐患解决，反复确认安全后，掘进机开始正常工作。大家都对他竖起大拇指：“跟着王组长干活，我们特别安心。”

安全生产“守护者”

干了十几年的王岳飞对安全非常重视，始终把安全挂在嘴上，每日班前班后会都反复强调安全问题，对使用设备不规范、对安全设施不了解的班组成员，他总要求其及时更正并重新学习，努力做好大家的安全“守护者”。

2023年11月25日，班组正常入井开始工作，在11102运输顺槽掘进到0.9米时，王岳飞进行敲帮问顶，班组成员打起超前支护架后，开始支护顶和帮，支护工温效羽戴着手套扶钻杆,正好被王岳飞发现，他赶忙让其停止工作，语重心长地说道：“你这样违章作业，会留下终生遗憾的。”原来戴手套会增加被旋转钻头或主轴缠住的风险，造成人身伤害。温效羽听完羞愧地低下了头，避免了一次可能发生的严重事故，确保了班组安全生产。

王岳飞用自己对煤矿事业的热情，谱写了一曲曲班组安全建设的动人乐章，面对井下复杂多变的生产条件，他将隐患及时消除在萌芽中，保障安全生产，守好一线阵地。为公司高质量发展奠定坚实基础。

闫继军 匠心筑梦 机电领航

太原煤气化晋普山煤业公司选煤厂机电组组长 闫继军

在煤矿生产过程中，选煤厂是确保煤炭质量、提高经济效益的重要一环，而在这一环节中，机电组长的作用至关重要，他们不仅是技术骨干，更是生产管理的中坚力量，太原煤气化晋普山煤业公司选煤厂机电组组长闫继军就是其中一员。

自1992年参加工作以来，闫继军一直从事选煤厂机电设备的安装、调试和维护工作，他不仅带头抓安全生产工作，还注重调动全班组职工积极性，发扬能吃苦、能战斗的光荣传统，出色地完成了各项工作。

多年来，他凭借扎实的技术功底和勤奋的工作态度，逐渐从一名普通的职工成长为机电领域的佼佼者。在生产实践中，他不断总结经验，优化流程，为提高选煤厂的生产效率和产品质量作出了突出贡献。

砥砺前行 磨砺技艺

在日常安全生产工作中，闫继军自觉加强对政治理论和“136”安全管理模式的学习，不断提升自身综合素质，始终将自身的思想和行为与企业的发展保持一致。面对选煤厂机电设备的复杂性和多样性，他深知技术创新的重要性，他敢于挑战传统，勇于尝试新技术、新方法。在实际工作中，他带领团队成功攻克了多个技术难题，为原煤洗选的稳定运行提供了有力保障。

提质增效是选煤厂生产经营发展永恒的课题和增加经济效益的有效途径。受生产工艺制约影响，皮带机转载溜槽块煤二次破损一直是影响块炭率的主要原因。他多次深入生产现场，对入洗原煤特点、生产工艺及设备结构进行科学分析和反复试验，最终找到了一个缓解块煤受冲击和重力破损的有效方法，并成功进行了技术改进。

根据现场的实际情况，他牵头组织大家制作了不同规格的缓冲溜槽，经过实际运行检验，这一创新不仅大幅降低了溜槽的磨损率，提高了块炭率，也为选煤厂的生产效率提升和降低材料成本做出了突出的贡献。此外，他还积极参与新技术的研究与推广，带领团队引入智能化、自动化技术，对选煤厂的机电设备进行升级改造。这些技术的应用不仅提高了设备的自动化水平，还降低了能耗和人力成本，为选煤厂的可持续发展注入了新动力。2023年他参与的科技创新项目荣获太原煤气化集团公司二等奖，个人被评为太原煤气化集团公司“最美科技工作者”称号。

众志成城 共克时艰

闫继军深知团队合作的重要性。他注重班组建设，善于激发团队成员的潜力和创造力。在机电团队中，他倡导互帮互助、共同进步的工作氛围，鼓励团队成员相互学习、分享经验。在面对重大技术难题或紧急生产任务时，他总是能够迅速组织团队成员进行攻关。

2024年2月的一个深夜，运行中的305斗提机突然出现故障，他带领团队成员到达现场后，利用丰富的工作经验迅速制定抢修方案，连夜进行抢修恢复，经过10多个小时的艰苦奋战，最终成功地恢复了设备运行，保障了生产的顺利进行。在他的带领下，机电团队凝聚力高、执行力强，多次在关键时刻展现出强大的战斗力。

安全至上 责任重于泰山

“在安全上对大家的宽容和懈怠，就是对大家的不负责，媳妇儿们把顶梁柱交到我手里，我就得让组里每个家都整整齐齐的。”闫继军深知安全对于企业和职工的重要性，始终将安全放在首位。他坚持从自身做起，从细节入手，树立“零违章”理念，坚持教育与惩处相结合，落实职责，夯实基础。

有一次他发现一名职工在作业中因天气热安全帽佩戴不规范，面对多年一起战斗的兄弟，他苦口婆心讲解安全知识和事故案例，同时对该职工按制度进行了处罚。秉持认真负责的工作态度，机电组的职工们在工作中严格执行安全规章制度，加强设备巡检和维护保养，确保设备处于良好状态。

同时，闫继军还积极开展安全培训和演练，提高职工的安全意识和应对突发情况的能力。在他的带领下，机电团队的安全生产水平得到了显著提升，多年来，团队未发生一起重大安全事故，为选煤厂的安全稳定生产奠定了坚实基础。

用心巡出安全 用情排解民忧 邓建文

太原煤气化荫营煤业公司治安巡逻队队长 邓建文

在太原煤气化荫营煤业公司矿区及家属区内，不论白天晚上总能看到他带队巡逻的身影，职工家属只要看到他心里就多出了一份踏实和温暖。他就是治安巡逻队队长邓建文。2009年退伍入职以来，他始终保持严谨细致、雷厉风行的工作作风，秉持“强化防控护民安”的理念，全力构建治安巡防体系，织密“巡逻防控网”，不断深化矿区平安建设，营造安全稳定的社会治安环境。

抓治安常巡逻 爱岗敬业强保障

邓建文主要负责矿区内综合治理、治安巡逻、安保执勤、消防安全、配合属地派出所打击违法犯罪等多项工作。为保障矿区安全稳定，他合理安排勤务模式，聚焦重点岗位和重点场所，精准把握重点时段和治安要素变化规律，科学规范设定巡逻防区，加强巡防力度，特别重视夜间巡逻路线，并且通过循环式、往返式巡逻，织密巡防网络，有力维护了辖区社会治安秩序稳定。

近期，矿区内发生了家属楼内电缆被盗案件，邓建文与部门负责人经过综合分析研判后，周密部署，带领巡逻队员24小时蹲守。由于家属楼地理位置偏僻，人未入住，周围没有监控，取证困难复杂，经过3天3夜的盯守，终于在嫌疑人再次作案时成功将其抓获，并移交至派出所。

查消防除隐患 应急处突保企安

消防安全无小事，为切实做好公司消防安全，邓建文狠抓管理，真正做到“早发现、早处理、早整改”，日均巡查生产区域3次，对重点部位不定时巡检，仅2023年就查出并整改民爆消防隐患177条。

在巡逻车上配备足量的灭火器材，以便在发生火情时能及时处置。邓建文还带头组织了荫营煤业公司消防志愿服务队，应急处置突发火情，2023年在巡逻途中发现并处置小型火灾6起。他还结合年度消防工作计划，组织开展消防安全宣传、演练、培训等活动，有效提高职工群众消防安全意识，筑牢消防安全防线，夯实消防安全基础。

排民忧解民难 服务群众护民安

“有困难找他们准没错，不管遇到大事小情，他们准能帮我们解决。去年11月份，我不慎将装有2000多元现金的袋子丢失，就是邓队长带领巡逻队的同志们帮我找到的，仅用了3个小时，办事效率是真高。”辰光菜市场超市老板滑先生说。

“现在每天向治安巡逻队寻求帮助的职工和家属很多，有困难找巡逻队已经成为一种常态，这也是对巡逻队工作的信任与认可，虽然看起来都是一些平凡的小事，但能把职工群众的每一件事情都办好，让职工群众满意，就是不平凡。”邓建文说。

一次夜间巡逻中，邓建文在路东小区大坡下发现一位退休职工躺在地上流了不少血，头部受伤严重，他马上拨打120急救电话。伤者出血严重，他迅速为伤者按压止血，由于伤者当时意识不清，还在不停乱动，血液从伤口喷溅而出。他一直安抚伤者情绪，送到医院急救，并为伤者垫付医疗费用，一直守候着伤者直至脱离危险，把伤者平安交给家属。

近2年来，邓建文带领巡逻队员帮助年迈老人寻找亲人、给孤寡老人送物品、找回丢失财物、救治受伤群众等，做好人好事28件，处理便民热线17件，收到群众赠送锦旗7面，受到了赞誉与肯定。

多年来，邓建文多次被评为劳动模范、优秀共产党员等，被阳泉市公安局郊区分局荫营派出所聘为警务助理。“在职工群众遇到困难时，及时伸出援手，让职工群众切切实实感受到安全触手可及，安全就在身边，大力提升职工群众的安全感、幸福感。”邓建文说。他今后也会立足实际，聚焦群众需求，不断提升办实事力度，全力守护着矿区的治安稳定，努力为荫营煤业公司高质量发展奉献着自己的光和热。

文 / 朱镨予 通讯员 吕治国 郝志亮 马宇 韩世锋 杨保利 彭雅慧 王艳宇 马青峰 李瑞 陈兵兵 史丽雪

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编辑：胡苏    责编：周希     审核：肖玲