“老师，快来帮帮我。”“老师，这个字怎么读啊？”8月8日，刚走进成都高新区石羊街道盛乐社区复城国际党群服务中心，孩子们争先提问的声音便传进耳里。在这里写作业的孩子们，正积极向大学生志愿者请教不懂的问题。

眼下正值暑假，对于双职工家庭来说，如何带娃成了大难题。为有效缓解辖区职工子女假期“看护难题”，促进辖区各类资源相互融通，成都高新区创新搭建“假期共享自习室”基层治理场景，帮助社区家长解决后顾之忧。目前，已在辖区7个街道46个社区点位全面铺开，自7月1日项目启动至今，累计服务超过14000人次。

据了解，这些自习室多设于便利的社区党群服务中心、图书馆分馆等公共服务空间。其中，商圈楼宇里的“假期共享自习室”就是其中的一大创新场景。

在宽敞明亮的复城国际党群服务中心，一张长长的桌子摆在正中央，桌上还整齐地摆放着童话书、绘本，供孩子们挑选阅读。“楼宇里双职工家庭多，很多家长工作忙没时间看孩子，所以这个自习室在7月1日开班以来，就受到很多家长支持，首期试运行招募信息刚发布两小时就满员了。”成都高新区石羊街道盛乐社区相关负责人介绍，该假期共享自习室主要面向复城国际“两新”党组织单位员工6-12岁子女开放。只要是复城国际“两新”党组织的单位员工，都可通过加入本单位在石羊街道“小羊家园”小程序内创建的“单位组织”，并成为队员，再点击服务即可报名。

此前，成都高新区石羊街道已推出了“微网实格”社会治理端——“小羊家园”微信小程序。居民可以在该平台上反映问题、提出需求。

针对居民在平台上提出的“假期带娃难”问题，自去年暑假开始，成都高新区石羊街道率先探索创新楼宇企业服务模式，联合两新组织四川西南企联人力资源管理有限公司、复城国际综合党委等“红色合伙人”资源，利用社区党委提供的楼宇共享场地——复城国际党群服务中心，依托社区良好的志愿服务体系，落地实施了“假期共享自习室”项目。

“共享自习室设在党群服务中心，每天都有不少小朋友来这里看书、活动，有效减轻了双职工家庭负担。”四川西南企联人力资源管理有限公司相关负责人说。

今年暑期，石羊街道在原有的共建共治共享运营模式上迭代升级，成立“小羊童行”假期共享自习室品牌，在街道10个社区同步开展。为满足更多职工家长、儿童的需求，项目由各点位所在社区牵头，每个点位以“志愿者+运营人员+特色资源机构”的模式，加入大学生、“五老”、非遗达人、石羊义警、社区安保等力量，确保每个点位带班工作人员达到师生比1:6。

在服务内容上，“假期共享自习室”设置了课业辅导、思想品德、安全健康、思维表达、艺术审美、合作创造等课程，还拓展户外研学资源，开设青少年喜闻乐见的“食品安全科普互动”实践课程，将课堂延伸至膳食营养、食品检验等八大体验场景，将学习教育与实践体验相结合，帮助青少年开阔视野、增长见闻。

 “政府搭台、企业参与、平台赋能，‘假期共享自习室’立足解决职工实际需求，希望在丰富社区服务供给的同时，也能激发社区从多元参与、共治共享到众治众享的治理效能。”成都高新区社治保障局相关负责人说。

据悉，作为“微网实格”治理中的重要一环，成都高新区还逐步建立起以商圈楼宇为主的专属网格和专属网格党组织，不断推动各类服务下沉网格。除了楼宇里的共享自习室，成都高新区还持续聚焦青年群体需求，联合辖区楼宇企业开展“楼宇文化节”“大咖说”白领讲堂、楼宇青年夜校等各类品牌活动，打造“最懂年轻人的立体社区”，实现引领青年、服务企业、繁荣楼宇。

文/程思瑜

编辑：张沛    责编：周希     审核：肖玲