近日，璧山区政协总工会界别小组委员成功调解了一起建筑设备租赁合同纠纷案。这是该区深化落实“五方联动机制”，推动劳动争议多元高效化解的一大生动实践。

据了解，重庆某建筑设备租赁有限公司与贵州某开发建设有限公司签订了《建筑材料租赁合同》，合同明确约定双方权利义务，租赁公司按照约定提供了钢管、扣件、顶托等建筑材料给建设公司使用。但该建设公司因应收账款未及时收回，导致拖欠租金数月，租赁公司经多次催收未果后，遂向法院提起诉讼，请求解除租赁合同、支付租金并退还租赁物。

得知此情况后，璧山区立即启动以区总工会、区法院、区检察院、区人力社保局、区司法局为成员的群众性劳动争议化解五方联动机制，1名区政协总工会界别小组委员作为调解员主动介入。调解员从法律规定、调解诉讼利弊、权益保障等方面向当事人作了详细分析。考虑到被告从贵州赶来，且一次性兑现款项压力过大，调解员和法官将“事理、情理”结合应用到纠纷化解中，经艰苦细致的反复磋商调解，最终双方一致同意将欠款调整为分期履行，达成和解。

据介绍，今年以来，璧山区政协委员充分发挥劳动争议调解纠纷中沟通协调能力强、善做群众工作等优势，努力将矛盾纠纷化解到基层、解决在诉前。数据显示，今年1至7月，璧山区总工会界别小组6名政协委员累计参与调解22人次、参与调解案件74件，成功74件，调解成功率达100%。

下一步，璧山区将继续深入实施“五方联动机制”，积极探索更加有力的制度保障，搭建更加高效的联动治理平台，以更加务实的举措推动矛盾纠纷源头治理工作，形成一批可复制、可推广的防范化解矛盾纠纷“枫桥经验”实践。

原标题：璧山：深化“五方联动机制” 将矛盾纠纷化解在基层

编辑：周芝逸    责编：郑亚岚     审核：宋岩